کد خبر: 408191
تاریخ انتشار: 15:00 - 10 فروردين 1397 - 2018 March 30
خبرگزاری میزان- در قانون کار و مقررات برای کار‌هایی که سخت و زیان آور شناخته می‌شوند، امتیازاتی در نظر گرفته شده است.

به گزارش خبرنگار گروه حقوقی و قضایی خبرگزاری میزان، در قانون کار و مقررات برای کار‌هایی که سخت و زیان آور شناخته می‌شوند پرداخت وجهی تحت عنوان سختی کار پیش بینی نشده است؛ اما امتیازاتی که به لحاظ اشتغال در این نوع فعالیت‌ها منظور گردیده شامل تقلیل ساعت کار به ۶ ساعت در روز و ۳۶ ساعت در هفته، ممنوعیت انجام اضافه کاری و مرخصی استحقاقی سالیانه به میزان ۵ هفته است.

انتهای پیام/

۱) نظرات ارسالی شما، پس از تایید توسط خبرگزاری ​میزان​ ​در سایت ​منتشر خواهد شد​.​
۲) خبرگزاری میزان٬ نظراتی را که حاوی توهین، هتاکی و افترا باشد را منتشر نخواهد کرد .
۳) لطفا از نوشتن نظرات خود به صورت حروف لاتین (فینگلیش) خودداری نمایید .
۴) در صورت وارد کردن ایمیل خود ، پس از تعیین تکلیف نظر موضوع به اطلاع شما خواهد رسید .
نام:
ایمیل:
* نظر:
آزمون قضاوت-حقوق و قضا-داخلی
آزمون قضاوت-حقوق و قضا-داخلی
آخرین اخبار گروه حقوق و قضا
آزمون قضاوت-حقوق و قضا-داخلی
حقوق و قضا-داخلی-ورزشی
حقوق و قضا-داخلی-ورزشی
حقوق و قضا-داخلی-ورزشی
حقوقی-زندانیان