رؤسای قوه قضائیه وکیل آنلاین مجله حقوقی

غیبت طولانی عابدینی و مشکلاتی که به وجود آمده است/ «مهندس» در دسترس نیست!

9:04 - 17 تير 1396
کد خبر: ۳۲۶۴۲۹
دسته بندی: ورزشی ، فوتبال
غیبت طولانی مدت عابدینی باعث روی زمین ماندن بسیاری از کار‌ها و بلاتکلیفی در قراداد تجاری چند ده میلیاردی تبلیغات محیطی شده است.
به گزارش خبرنگار گروه ورزشی ، تلاش‌ها برای پیدا کردن رئیس سازمان اقتصادی فدراسیون فوتبال بی نتیجه بوده و هیچ یک از مدیران رده بالا فدراسیون نمی‌دانند که امیر عابدینی کجاست!

چند هفته قبل که عابدینی تصمیم گرفت از عضویت در هیئت رئیسه سازمان لیگ برتر استعفا بدهد، همه فکر می‌کردند از این پس او وقت بیشتری برای پیگیری امور سازمان اقتصادی فدراسیون خواهد گذاشت؛ با این حال حالا به نظر می‌رسید که این مسئول به نشانه قهر و اعتراض از ادامه فعالیت خود در فدراسیون هم سر باز زده است.

نکته قابل تامل درباره شرایط به وجود آمده این است که عابدینی بدون اینکه غیبت طولانی مدت خود را با مدیران ارشد فدراسیون هماهنگ کند، در سر کار خود حاضر نشده است.

مسئله نگران کننده اینجاست که مهدی تاج به صورت کتبی امور مالی و حقوقی و اقتصادی مهم فدراسیون و سازمان لیگ را به عابدینی تفویض کرده بود.
 
یکی از آنها پیگیری امور قرارداد مجری اسپانسر تبلیغات محیطی بوده که با فدراسیون و سازمان لیگ در قرارداد سال اول اختلافات اساسی مالی برای تسویه حساب پیدا کرده و کار به دادگاه کشیده شده است.

حالا در فاصله کمتر از ٢٠ روز به شروع لیگ برتر، غیبت طولانی مدت عابدینی باعث روی زمین ماندن بسیاری از کار‌ها و بلاتکلیفی در قراداد تجاری چند ده میلیاردی تبلیغات محیطی شده است و کسی نمی‌داند در نهایت چه اتفاقی رخ خواهد داد.

به همین ترتیب طبق اعلام منابع موثق خبری، مهدی تاج تمام مدیران و افراد مرتبط با امور اقتصادی فدراسیون و سازمان لیگ را امروز به فدراسیون فرا خوانده تا بعد از مدت‌ها جلسه بازاریابی را خودش برگزار کند و برای پرونده‌ها و امور مختلف تصمیم گیری شود.

البته از چندی پیش شایعاتی درباره استعفا عابدینی از مدیریت سازمان اقتصادی هم در محافل ورزشی به گوش رسیده بود که هنوز به صورت رسمی این خبر تایید نشده است.

گفتنی است در این مدت مدیران رده بالای فدراسیون حتی به صورت تلفنی هم موفق به صحبت با عابدینی نشده‌اند و باید دید درباره او چه تصمیمی اتخاذ خواهند کرد.
 
انتهای پیام/ 


ارسال دیدگاه
دیدگاهتان را بنویسید
نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *